Hyppää sisältöön
TAMK-blogi

Kategoria: Työelämä

Nuotti-valmennus auttaa, kun nuoren arkisävel on hukassa

Kun nuoren aikuisen toimintakyky on heikentynyt, se voi estää ja rajoittaa tulevaisuuden suunnittelua ja estää häntä jatkamasta opintojaan. Tällöin kannattaa hakeutua Nuotti-valmennukseen, jossa annetaan matalan kynnyksen nuoren ammatillista kuntoutusta ilman lääkärinlausuntoa. Valmennuksen tavoitteena on saada hänet kiinnostumaan elämäntilanteestaan, taidoistaan, vahvuuksistaan ja tulevaisuuden suunnittelusta sekä opiskeluun tai työelämään suuntautumisesta.

Työelämä tarvitsee jokaisen opiskelijan valmiiksi insinööriksi

Opiskelijoilla ja opetuksen järjestäjillä on yhteinen huoli: kuinka varmistetaan opiskelijoiden oppiminen, opinnoissa eteneminen sekä hyvinvointi TAMKissa? Konetekniikan ja autotekniikan yhteisen konekerhon opiskelijaedustajat kokoontuivat tutkinto-ohjelmien opetuksen järjestelyistä vastaavien kanssa yhdessä ratkomaan opiskelijoiden kokemia haasteita, jotka liittyvät muun muassa tasa-arvokysymykseen ja pedagogisiin ratkaisuihin.

Virtuaalimatkailusta uutta liiketoimintaa

TAMK ja Visit Tampere ovat vajaan kahden vuoden ajan auttaneet pirkanmaalaisia matkailualan yrityksiä innovoimaan ja tuotteistamaan virtuaalimatkailuun liittyviä tuotteita ja palveluja. Hankkeen tarve konkretisoitui koronapandemian iskiessä matkailualaan: millä keinoilla saisimme matkailualalle uutta liikevaihtoa ja kuluttajille matkailuelämyksiä tilanteessa, jossa lähimatkailu on estynyt? Tähän haasteeseen on luotu VIRMA-hanke.

”Liinin” lähteillä

Rethink Gastro ja Smart Work -hankkeiden järjestämä yhteinen lean-perusteiden valmennus toteutettiin kaksipäiväisenä työpajana 10. ja 24.10.2022. Minulla oli hieno tilaisuus toteuttaa työpaja monialaiselle osallistujajoukolle, jossa oli edustettuna mm. apteekki-, ravintola-, isännöinti-, ja leipomoalan yrityksiä. Työpajapäivinä käytiin läpi lean-perusteita, ja osallistujat aloittivat lean-matkan suunnittelua omassa yrityksessään.

Tartutaan yhdessä työhyvinvoinnin haasteisiin automaation muokkaamassa työelämässä

Valmistavan teollisuuden ammattilaiset kokevat automaation lisäävän työhyvinvointia esimerkiksi parantuneen ergonomian kautta, mutta liittyykö automaation lisääntymiseen myös muita odotuksia? Entä liittyykö siihen uhkakuvia, ja millaisia ne ovat? Näitä selvitimme TTDLoikka-hankkeessa pirkanmaalaisille yrityksille suunnatussa kyselyssä, ja saimme myös vähän ravisteltua omiakin ennakko-odotuksiamme.

”Pystyn keskittymään enkä häiritse muita” – työntekijöiden kokemuksia etätyöajasta korkeakouluyhteisössämme

Korkeakouluyhteisössämme siirryttiin etätöihin maaliskuussa 2020 maailmanlaajuisen pandemian seurauksena, haluttiinpa sitä tai ei. Tällä nopealla ja pakotetulla etätöihin siirtymisellä on ollut monenlaisia seurauksia; toisaalta nautittiin vapaudesta tehdä töitä yöpaita päällä, pystyttiin tehokkaaseen omannäköiseen ajankäyttöön, mutta toisaalta kaivattiin vuorovaikutusta, oli huoli työkaverista ja opiskelijoista, oltiin yksinäisiä – ja kaivattiin tukea esihenkilöiltä.

Älykäs sähköinen kaupunkilogistiikka -hankkeessa edistettiin päästöjen vähentämistä

EU:n tavoitteena on vähentää liikenteen kasvihuonepäästöjä vähintään 40 % vuoteen 2030 mennessä ja 80 % vuoteen 2050 mennessä. Päästöjen vähentämisessä korostuu paitsi energiatehokkuuden parantaminen myös uusien teknologioiden käyttöönotto. Tampereen yliopiston ja TAMKin älykästä ja sähköistä kaupunkilogistiikkaa Pirkanmaalla kehittävässä SeCLog-hankkeessa pyrittiin edistämään näiden tavoitteiden toteutumista.

Röntgenhoitajien tapaamisessa Ateenassa edistettiin yhteisiä hankkeita

TAMKin röntgenhoitajan tutkinto-ohjelma on Erasmus Radiography Group -yhteisön jäsen. Olemme olleet mukana tässä opiskelija- ja henkilöstövaihtoja koordinoivassa ryhmässä vuodesta 2013 lähtien. Ryhmään hyväksytään hakemuksesta maksimissaan kaksi korkeakoulua kustakin Euroopan maasta. Turun ammattikorkeakoulun suosituksesta TAMKin röntgenhoitajakoulutus hyväksyttiin tähän ryhmään.

Liiketoiminnan muutos tavaroista palveluiksi kiinnosti Pirkanmaan teolliset symbioosit -hankkeen webinaarissa

PITS-hanke järjesti syyskuun lopussa webinaarin, jossa käsiteltiin sitä, kuinka tavaroista palveluihin siirtyminen liiketoiminnassa tehostaa kiertotaloutta. Paikalla oli kolme palveluliiketoiminnan huippupuhujaa: Mika Kylänen Tampereen ammattikorkeakoulusta, Ville Ohukainen Ponsse Oyj:stä sekä Veli-Matti Heimonen Solnet Finland Oy:stä. Kiertotalous aiheena kiinnosti kuulijoita. Langoilla oli suuri joukko sekä yritysten edustajia että eri alojen opiskelijoita.